Als jurist arbeidsrecht draag je bij aan het oplossen van uiteenlopende arbeidsrechtelijke vraagstukken binnen onze organisatie. Je adviseert en ondersteunt collega’s en cliënten bij onderwerpen zoals ontslagzaken, cao-toepassingen, arbeidsconflicten en reorganisaties. Met jouw juridische expertise stel je heldere adviezen en documenten op, waarbij je proactief meedenkt over risico’s en praktische oplossingen. Je werkt nauw samen met een deskundig team van juristen, HR-professionals en management, en krijgt de ruimte om jouw kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wat je gaat doen:
- Adviseren: je geeft juridisch advies over arbeidsrechtelijke kwesties aan interne afdelingen en cliënten.
- Documenten opstellen: je maakt juridisch waterdichte contracten, adviezen en andere documenten.
- Onderzoek uitvoeren: je verdiept je in complexe arbeidsrechtelijke vraagstukken en biedt praktische oplossingen.
- Begeleiden: je ondersteunt bij reorganisaties en cao-onderhandelingen.
- Samenwerken: je werkt nauw samen met collega’s en andere stakeholders om tot de beste resultaten te komen.
